Проблема с заполнением трудовой книжки - что делать, если отказываются указывать уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа военнослужащего в другую местность?

Добрый день, Анастасия.

В связи с тем, что согласно Приказа Министра обороны РФ от 11.07.2002 N 265 "О выплате женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, выходного пособия в случаях расторжения ими трудового договора в связи с перемещением военнослужащих к новому месту военной службы в другую местность" Вы имеете право на выходное пособие в размере двухмесячной средней заработной платы в случаях, когда расторжение трудового договора обусловлено перемещением (переводом, прикомандированием) военнослужащих к новому месту военной службы в другую местность РФ.

При расторжении трудового договора по инициативе работника по причинам, с которыми законодательство связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, запись о расторжении трудового договора вносится в трудовую книжку с указанием этих причин, в Вашем случае - "Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа военнослужащего на работу в другую местность, п. 3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации" (п. 5.6 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69).

Для подтверждения действительности перевода Вашего мужа-военнослужащего в другую местность, Вам необходимо предъявить справку установленной формы, которая выдается женам военнослужащих специально для представления работодателям, в соответствии с п. 2 Приказа N 265.

Если разговор с работодателем не поможет, можно обратиться с жалобой.