Ситуация с разными организациями в заочном решении суда и исполнительном листе вызывает затруднения - как снизить удержания с зарплаты?
Имеется заочное решение суда, имеется исполнительный лист, но в обоих документах указаны разные организации. Суд не принимает заявление о снижении размера удержаний с зарплаты по исполнительному листу. Изначально в суд подало коллекторское агентство редут, решение суда о взыскании в пользу фабула, а исполнительный лист в пользу редут. А с зарплаты удерживают 50%. Доки не принимают, не знаю, что делать. В суде канцелярия советует подать в верховный суд. Что делать не знаю.
Здравствуйте.
Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.
Так нужно проверить документы. Должны быть оформлены в надлежащем виде. Есть императивные требования по оформлению и материальному праву и по делу.
СпроситьЗдравствуйте!
Согласно п.2 ст.200 ГПК РФ,
Суд может по своей инициативе или по заявлению лиц, участвующих в деле, исправить допущенные в решении суда описки или явные арифметические ошибки. Вопрос о внесении исправлений в решение суда рассматривается в судебном заседании. Лица, участвующие в деле, извещаются о времени и месте судебного заседания, однако их неявка не является препятствием к разрешению вопроса о внесении исправлений в решение суда.
Так что подавайте на исправление описки, Вам исправят резолютивную часть решения. Юридическое бюро "Палюлин и партнеры" неоднократно таким образом исправляло ошибки. Срок работы - 1 неделя с поправкой на возможную судебную волокиту.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 104 из 47 431 Поиск Регистрация