Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о представлении расчёта по зарплате при увольнении без выплаты - возможность упрощения судопроизводства и возможные последствия

31.05.2018, 10:06
• г. Новосибирск

Работодатель не выплатил зарплату при увольнении суд требует от меня представить расчёт по зарплате могу ли я для упрощения судопроизводства написать, что работодатель вообще не платил зарплату и пусть суд сам считает.

Грозит ли мне что то в таком случае за ложный донос или ещё каким образом.

Читать ответы (4)
Работодатель не платит зарплату
Работодатель не платит
Не платят зарплату
Ответы на вопрос (4):

Ответ отключен модератором

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Это будет не упрощерием, а предоставлением недостоверных сведений. Такие ваши действия суд может расценить против вас. Проще и правильнее составить расчет и предоставить его суду.

Спросить

Что значит данные действия против меня будут расценены.

У меня нет кадрового образования и всех полных данных правильно рассчитать задолженность.

Мне гораздо проще переложить эту функцию на суд. Пусть он истребует необходимые бумаги и сам считает.

Да что вообще может быть против меня, суд посчитает что ничего мне не должен работодатель?

Спросить

Просто - не значит правильно. Вы-то хотите на суд переложить свои обязанности, вот только суд не будет на себя их принимать. Это не его задача. Вы можете заявить суду ходатайство об истребовании доказательств, тех же исходных данных для расчета (табелей учета рабочего времени, размеров оплаты, таких как ваша тарифная ставка, размер оклада и т.п.,), но расчет вы должны будете сделать сами. Иначе суд примет тот расчет, который представит ему ваш работодатель.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги