Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Объяснительная записка. Нужно ли письменное распоряжение директора для получения

07.06.2018, 18:51
• г. Ростов-на-Дону

Нужно ли письменное распоряжение директора для получения объяснительной записки или достаточно устного?

Читать ответы (1)
Объяснительная записка
Распоряжения директора
Ответы на вопрос (1):

В трудовом законодательстве не указан обязательный порядок затребования объяснения. Однако в случае игнорирования работником данного требования возможно актирование и применение к работнику дисциплинарного взыскания.

Ст.193 ТК -

До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России