Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Неправомерное увольнение и ограничение возможности трудоустройства - как защититься и привлечь к ответственности

19.10.2011, 15:46
• г. Череповец

В августе 2011 года моя должность в администрации сельского муниципального образования сокращена. Сейчас работаю на 0.25 ст. социальным работником (участковым) на этой же территории. Главой на письменные ходатайства место для работы не предоставляется. В личных беседах с моим руководством заявляет, что пока я у них работаю, места не будет. Неоднократно высказывает свое предложение уволить меня, т.к. не даст работать мне нигде в районе.

Как защититься и привлечь к ответственности?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Александра, у сожалению, за такие действия уголовная ответственность не предусмотрена УК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Череповец - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги