Возможен ли выбор основного места работы и совместительства для методиста при переходе из техникума в вуз?

11.06.2018, 08:35

• г. Оренбург

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, я работаю на ставку методистом в техникуме. В ближайшее время планирую работать в вузе на 0,5 ставки. В праве ли я выбирать, где будет основное место работы, а где внешнее совместительство. В отделе кадров вуза говорят, что мне придется увольняться с техникума, к ним на основное место, а в техникуме на внешнее совместительство. И вопрос с отпуском, как он регламентируется в таких случаях?

Читать ответы (1)

Внешнее совместительство
Основная работа
Работа в ВУЗе

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Шмарко И. К. 4.8

11.06.2018, 14:56,

г. Санкт-Петербург

Наталия, раз Вы уже работаете, то у Вас заключен трудовой договор, в котором уже указано, какой является для Вас это место работы - основным или по совместительству.

Таким образом, Вы уже согласовали условия работы с действующим работодателем.

Если Вы будете трудоустраиваться на другую работу, то и там будете подписывать трудовой договор.

Договор - это соглашение сторон. Изменить условия трудового договора можно только по соглашению сторон (за исключением особых отдельных случаев,, прописанных в законе) (ст 72 ТК)

Поэтому если заключенный трудовой договор у Вас по основному месту работы, для изменения этого условия Вам необходимо будет получить согласие этого работодателя и подписать соответствующее доп соглашение к трудовому договору.

Придание работы статуса по совместительству приводят к определенным изменениям в режиме труда и отдыха работника, регулировании труда, поэтому все должны быть согласны.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России