Можно ли в этом случае что-нибудь сделать, чтобы получить свои деньги?
Уважаемый Гусев Дмитрий Владимирович!
Вы ответили на мой вопрос №143161. Ответьте, пожалуйста. Я работала без трудового договора, теперь уволилась. Фирма должна мне зарплату за последние 4 месяца. При увольнении мне отказались дать какой-либо документ, подтверждающий сумму долга. Обязаны ли они мне дать такой документ? Насчет выплат мне тоже толком ничего не сказали. Сказали, что если будут деньги, то может быть выплатят. Можно ли в этом случае что-нибудь сделать, чтобы получить свои деньги? Последняя выплата была в середине января этого года (1000 руб.).
Согласно статье 62 ТК при прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику в день увольнения (последний день работы) трудовую книжку и по письменному заявлению работника копии документов, связанных с работой.
Согласно статье 140 ТК работодатель при Вашем увольнении обязан выплатить в день увольнения все причитающиеся Вам суммы, а не выдавать долговые документы.
Согласно статье 236 ТК при нарушении установленного срока выплат при увольнении работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Нарушение любого из перечисленных правил Вы можете обжаловать в суде.
С уважением,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация
Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов
Нарушение закона - низкие денежные выплаты младшим воспитателям в детском саду и отсутствие справедливости в оплате труда
Плюс ко всему при моем уходе с работы он не дал мне трудовой книжки, сказав, что я не принесла свой экземпляр трудового договора.
Сирота на бирже труда не получил обещанные выплаты и ждет более месяца - что делать?
Не получена заработная плата и дополнительные выплаты при увольнении - как вернуть свои деньги?
