Алексей
17.12.2013, 14:23
Возможность оспорить удержание большой суммы при увольнении без указания конкретной суммы в заявлении
Читать ответы (1)
Проконсультируйте пожалуйста в следующем вопросе!
Обязан ли работодатель издать приказ о удержании из заработной платы с указанием конкретной суммы, если да то какие для этого должны использоваться нормативные документы.
Да, обязан. Согласно статье 248 Трудового кодекса РФ взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя (или по приказу, что одно и то же). Порядок определения ущерба определен статьями 246, 247 Трудового кодекса РФ.
С уважением,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 430 Поиск Регистрация