Правомерность удержания часов с заработной платы при больничном - вопрос для кадровых служб
Здравствуете. У меня такая ситуация сложилась на работе. В июне месяце я пошёл на больничный с 18.06 кадры были об этом предупреждены, они же не знаю как но поставили мне полностью месяц в работе, да ещё в добавок 5 дней курсов обучения. Вопрос имеют ли право теперь удержать с заработной платы эти часы. Р.s нахожусь ещё в данное время на больничном.
Не очень понятный вопрос. Но, само по себе - полученную оплату за один и тот же период, по разным основаниям (пособие и зарплата) - что-то имеют право требовать обратно.
СпроситьПолучается я на больничный пошел с 18 числа, то есть у меня отработанных часов 79,а по расчетки стоят все часы + к тому что 16 часов учёбы с 17 числа по 23 это с дорогой. Теперь говорят что с меня удержат.
СпроситьНеизвестно, но что-то из указанного Вами (зарплату или пособие, за совпадающие периоды) - удержать могут, в рамках закона.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 429 Поиск Регистрация
Благовещенск - онлайн услуги юристов
Проблемы с закрытием больничного листа после операции - что делать?
Удержание излишне начисленной зарплаты - права и возможности сотрудника
Был на больничном в июле, но не оплатили больничный лист уже месяц. Что делать?
Проблемы с работодателем - уволили находясь на больничном. Что делать?
Получила последний больничный для сына и угроза увольнения – что делать?
Работодатель отказывается выплатить сумму по больничным листам - нарушение или законная практика?
