Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Через 5 минут она поднялась в группу и сказала написать объяснительную, почему ребенок ходит понизу один.

19.07.2018, 07:54
• г. Астрахань

Я соц. педагог в реабилитационном центре, работаю на группе, утром принимая группу, у меня ребенок (непредсказуемый) вышел без разрешения, спустился вниз и зашел к директору, чтобы сказать что у него день рождение и попросил конфетку. Через 5 минут она поднялась в группу и сказала написать объяснительную, почему ребенок ходит понизу один. Я написала объяснительную, а позже принесли подписать акт. Правомерно ли это?

Читать ответы (0)
Написать объяснительную Реабилитационный центр Ребенок ходит Подписать акт
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Астрахань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
03.04.2022, 06:17

Заведующая объединила ясельные группы из-за недостатка детей в одной из них - как быть дальше?

В саду 2 ясельных группы. В нашу группу ходят стабильно (по факту) 7_12 детей, болеем по кругу но ходим, списочек состав нашей группы 25 человек. В соседнюю группу ходят чел 15. Заведующая обьеденила нашу и соседнюю группу объясняя это тем, что в нашей группе ходит мало человек, болеют и это типо временно. Прошло 2 недели, из нашей группы как ходило 10/12 чел так и ходят. Как быть? Это правомерно? Многие родители не хотят водить детей в чужую группу.
Читать ответы (1)
Оля
11.05.2018, 14:53

Борьба родителей за выбор педагога - как отстоять своего кандидата

Заведующая хочет поставить на группу к детям "свою " воспитательницу, а родители группы хотят чтобы основным воспитателем на группе был другой педагог. Как родителям отстоять педагога.
Читать ответы (1)
Ольга Владимировна
14.05.2014, 10:02

Какое оптимальное количество детей должно быть в реабилитационной группе для воспитателя?

Работаю воспитателем в социально-реабилитационном центре. В группе 16-19 детей на одного воспитателя. Руководство говорят, что это норма. Какое количество воспитанников должно быть в реабилитационной группе? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анастасия
04.11.2020, 14:54

Организация адаптации в детском саду - как правильно написать объяснительную на имя заведующего?

Как правильно написать объяснительную на имя заведующий. Работаю в детском саду на 1 младшей группе. Идет адаптация ребёнок ходит 3 день в сад, ребёнок адаптацию проходит замечательно, я оставила ребенка на сон час заведующая просит написать объяснительную почему я так быстро оставила ребенка на сон час.
Читать ответы (1)
Надежда
23.09.2021, 22:44

Как сохранить возможность работать рядом со своим инвалидным ребенком в детском саду?

У меня ребёнок инвалид, ходит в садик. Я работаю воспитателем, ребёнок ходил ко мне в группу, с ним работает тьютор, когда проходили ПМПК мне сказали, чтобы я работала рядом со своим ребёнком, поменялась заведующая и меня убирает работать на другую группу. Куда я могу обратиться, чтобы остаться работать рядом со своим ребёнком и на этой группе?
Читать ответы (1)
Таьяна
26.05.2016, 01:50

Родители средней и младшей группы борются за переход детей - конфликт и проблемы в детском саду

Родителям средней группы отказали в переходе детей в другую группу, так как в освободившуюся группу должна перейти младшая группа. Родители младшей группы также собрали подписи, чтобы за ними оставили группу. Двое инициативных родителей средней группы начали просто терроризировать воспитателя и и.о. заведующего, требуя ответить отчет о том чему научился именно их. я ответила, что о вашем ребенке расскажет непосредственно воспитатель. На другой день без разрешения администрации один из родителей стал вести съёмку д.с. Правомерно ли это? Это продолжается три дня, мешают работать.
Читать ответы (1)
Оксана
21.11.2015, 00:37

Меня вызывают в суд после продажи водки милиционеру - Развод или несчастное недоразумение?

Работаю в сельском магазинчике.. продала бутылку водки милиционеру в гражданской одежде.. он вышел и потом минут через 20 зашел и сказал что это контрольная закупка.. показав при этом сомнительную корочку... сказал что бы я приехала в районный центр в отдел милиции.. на следующий день пришла моя начальница и сказала что меня вызывают в суд.. я ни каких бумаг не подписывала... акт на меня не составлялся.. понятых не было... что это.. развод...?
Читать ответы (2)
Александр
11.10.2015, 19:38

Сбегающий ребенок вызывает проблемы в детском саду - Как защитить себя и определить ответственность

Я работаю воспитателем в детском саду, в группе 20 детей 2 - 4 лет, один ребёнок регулярно сбегает, говорили маме, руководству детского сада, на что получали ответ сделайте крючки в группе, помимо группы мы ходим на прогулку, муз. зал и др. Последний раз ребёнок убежал раздетый на улицу вслед за мамой, я не могла сразу выбежать из группы так как не могла остальных детей оставить одних в группе, а младшие воспитатели (няни) по своим должностным обязанностям не всегда находятся в группе и куда - либо выходят. Мама ребёнка принесла в группу, а позже позвонила заведующей и пожаловалась что не уследили, и ребёнок раздетый бежал по улице. Пришлось писать объяснительную, заведующая издала приказ с вынесением выговора. Как защитить себя в такой ситуации? Кто прав, кто виноват?
Читать ответы (2)