Работаю вахтовым методом в г.Когалыме, проживаю в г.Санкт-Петербург. В случае наступления беременности работодатель обязан перевести на работу постоянного характера (в офисе). Хочу наблюдаться и рожать в Санкт-Петербурге. Как мне быть?
Здравствуйте, это возможно по справке врача, пусть укажет вам направление на легкий труд, не связанный с переездами см. ст. 254 ТК РФ
Статья 254 ТК РФ. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет (действующая редакция)
Трудовой кодекс РФ Глава 41 Статья 254
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
Спросить
