Ник
06.01.2015, 07:31
Право работника на возврат на прежнюю работу после больничного, не получившего компенсацию и трудовую книжку
Читать ответы (1)
Я принят на работу 28 сентября 2011 г. с испытательным сроком 3 месяца (до 28 декабря 2011 г.) 04 октября 2011 г. я ушел на больничный и буду находится на нем по 22 ноября 2011 г.. 14 ноября 2011 г. я написал заявление на увольнение по собственному желанию. Работодатель сказал, что уволит меня 17 ноября 2011 г. до окончания срока больничного. Правомерно ли будет такое увольнение? Или работодатель должен уволить меня только после выхода с больничного?
Все правильно. Не допускается увольнение работника по ИНИЦИАТИВЕ работодателя в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
В данном случае Вы написали заявление по собственному желанию...
Спросить