Владислав
18.03.2005, 14:30
Подлежит ли оплате время работы после восстановления и до момента отмены решения о восстановление?
Читать ответы (1)
Какую норму нарушил работодатель, наложением последовательно трёх дисциплинарных взысканий на бухгалтера, у которого вообще отсутствует рабочее место, за «опоздание на рабочее место» при том, что бухгалтер решением суда восстановлен в отдел №2, который был упразднён, и не существует фактически, а решение суда находится в стадии формального исполнения (без передачи компьютера, рабочих заданий и т.д., лишь издан работодателем приказ о восстановлении бухгалтера в отдел №2, которого в реальности нет)?
Пишите заявление в прокуратуру, она проведёт проверку и определит, то именно нарушил ваш работодатель’ в этом случае, удачи вам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация