Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заместителя начальника цеха металлических изделий незаконно отстраняют от работы на основании прослушивания кабинета - что делать?

19.09.2018, 20:05
• г. Екатеринбург

Работаю заместителем начальника цеха металлических изделий с 14.03.2018. 06.09.2018 к 17-00 узнаю от другого руководителя, что мой кабинет прослушивался и мол там такого! Просто ужас. На протяжении какого времени стояла не понятно, кто поставил непонятно. (но предположения есть) И все, что прослушали отправили директору с внутренней почты, звуковые файлы примерно от 9 шт до 19 шт, размером от 36 сек до 2,5 мин, смонтированы в 1 файл минут на 20. В этих звуковых файлах простые беседы, смех, разговоры по телефону. На следующий день после обеда мне говорят, что отстраняют от работы меня и еще 2 х мастеров цеха без объяснения причин, приказ был сделан позже, но нигде никто не расписывался.

Как я узнаю позже из источников цеха, назначили комиссию и начали расследование, ревизию и тд. Прошло уже 2 недели, никто не вызывает, не беседует. Неделю назад была заработная плата, нас лишили ее полностью. Знакомые говорят, что готовят увольнение за утрату доверия. То есть мы сидим дома, попасть на территорию не можем, на связь с нами не выходят. Правомочно ли это? И что нам делать в данной ситуации?

Читать ответы (1)
Без объяснения причины
Разговор по телефону
Говорит по телефону
Ответы на вопрос (1):

Увольнение по ч.7 ст. 81 ТК РФ в случае: "7) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя;"

Право временно отстранить от работы есть в случаях предусмотренных ст. 76 ТК, но Вам должны были выдать приказ об отстранении от работы.

Что делать: 1) истребовать документы об отстранении от работы, вправе подать заявление в труд. Инспекцию, прокуратуру, обратится в суд.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги