Процедура взыскания задолженности с директора некоммерческого партнерства и его увольнение без возмещения заработка
В процессе работы должностного лица (директора) некоммерческого партнерства образовалась задолженность (по результатам проверки использования субсидий). Как можно взыскать задолженность с директора и уволить его?
Согласно Устава срок полномочий директора не определен. Срок действия трудового договора с директором - 2 года (с 2010). Согласно Устава назначение Директора, а также досрочное прекращение полномочий является исключительной компетенцией Общего собрания. Полагаем, что в этом случае будет действовать пп.2 ст. 278 ТК РФ - в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица решения о прекращении трудового договора. Однако, в этом случае на некоммерческом партнерстве лежит обязанность по уплате трехкратного среднего месячного заработка. Как уволить без возмещения заработка?
Флюза, чтобы вам дать четкий ответ необходимо знакомиться с вашей ситуацией более подробно, смотреть устав и договор с руководителем, но можете уволить по 81 статье ТК, пункт подберите сами который больше вам подходит. Задолженность можете взыскать в судебном порядке. Увольнение руководителя предприятия дело сложное и хлопотное. Необходимо подходить к данному вопросу очень ответственно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация