Угроза увольнения по статье после выхода из декретного отпуска - есть ли основания и как действовать?

• г. Ростов-на-Дону

Работаю на предприятии 11 лет. Вышла после больничного по беременности и родам (ребенок умер после родов на 4 сутки). Через неделю вызывает юрист компании показывает 3 объяснительных работников моего отдела (я руководитель) и говорит: Не напишешь по собственному, уволим по статье... Есть еще ребенок 2 года. Законно ли это и что мне делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Наталья, незаконно, если Вам не привели оснований для увольнения. Продолжайте работать, не пишите заявление. В случае увольнения работодателем, если нет законных оснований на это, восстановитесь через суд.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов