Работа в двух компаниях - какие налоговые и организационные сложности поджидают москвича в Бразилии?
Я москвич. Официально трудоустроен в крупной российской компании, неплохая должность, но средненький доход. Денег хочется больше.
Недавно мне поступило предложение от бразильского клиента компании, в которой я работаю, о том, чтобы я работал с ними и выполнял их задания напрямую, без участия нашей компании.
Если не учитывать морально-этическую сторону, то могу ли я, работая в России, работать еще и на бразильскую компанию? Удаленка не рассматривается, пару-тройку раз в году буду туда на пару дней выезжать.
Как и кому я тогда буду платить налоги с дохода? За работу на российскую компанию буду платить в России, а за работу на бразильскую — в Бразилии? Какие сложности меня ждут? Может лучше вообще не браться за работу в Бразилии, а найти подработку в России.
Здравствуйте!
Если ваши действия, после заключения контракта с бразильцами не нарушают коммерческую тайну компании и не причиняют ей финансовый ущерб, то вы вполне можете сотрудничать и это не будет противоречить законодательству РФ.
СпроситьЧто бы вам юрист ответил на все ваши вопросы, лучше обратитесь к юристу или в личку, или на электронную почту.
СпроситьМожете, пожалуйста, указать, на какие нормативные акты вы ссылались?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 66 из 47 431 Поиск Регистрация