График работы 12/2 с перерывами - законность и возможность физического труда на производстве

• г. Владимир

Законный ли график 12 часовой 2|2 с графиком работы с 6.00 до 18.00 с перерывами с 09.00 до 09.30 и с 14.45 до 15.00,физический труд на производстве?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно статье 108 Трудового кодекса РФ в течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Согласно законодательству тут нарушений нет.

График должен быть Вам предоставлен за месяц до его ввода. По итогам квартала или года у Вас не должно быть переработок, то есть считая исходя из 40-часовой рабочей недели.

Более подробно могу проконсультировать, увидев Ваш трудовой договор и график работы.

Спросить

Владимир - онлайн услуги юристов