У меня такой вопрос, у меня в декабре заканчивается декретный отпуск и я хочу уволиться с этой работы, так как график не удобный
У меня такой вопрос, у меня в декабре заканчивается декретный отпуск и я хочу уволиться с этой работы, так как график не удобный, но мне сказали чтобы я взяла отпуск за свой счет на две недели или отработать две недели? Что мне делать?
Здравствуйте, Светлана.
Трудовой кодекс гласит: "работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели..."
При этом абсолютно не важно будете ли Вы отрабатывать это время или нет. Вы просто должны предупредить. Заявление на увольнение Вы можете написать находясь в ежегодном оплачиваемом отпуске, в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за рребенком или на больничном ... В общем в любое время.
Течение двухнедельного срока начинается со следущего дня после подачи заявления.
Пишите и подавайте заявление своему работодателю как можно раньше. Если до конца декретного отпуска (я предполагаю, что вы все таки имели ввиду отпуск по уходу за ребенком) осталось меньше двух недель, то Вы
1) имеете право взять часть внеочередного ежегодного оплачиваемого отпуска на количество оставшихся дней;
2) советую обратиться в ОК, нет ли у вас неотгуленной части ежегодного оплачиваемого отпуска;
3) отпуск за свой счет;
4)отработать;
5) больничный.
Удачи.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация