
У меня двое несовершеннолетних детей 9 и 5 лет. Должен-ли работодатель учитывать это при составлении графика отпусков.
У меня двое несовершеннолетних детей 9 и 5 лет. Должен-ли работодатель учитывать это при составлении графика отпусков.
Уважаемый Александр! В соответствии со ст. 123 Трудового кодекса РФ отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. Согласно ст. 262.2 Трудового кодекса РФ работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до двенадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.
Таким образом, Ваш работодатель при составлении графика отпусков может не учитывать наличие у Вас двух детей.
Однако, если на Вашей работе есть коллективный договор (соглашение), рекомендую с ним ознакомиться.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация
Курск - онлайн услуги юристов
