Или нужно для каждой записи ставить отдельный номер порядковый и дату?
В трудовой была сделана запись не правильно при приеме и при увольнении.
Получается 2 записи не правильные. Как правильно внести запись об исправлении в этой же организации? На другую пока не устроилась. Под одним номером и датой писать Запись за № 22 и запись за № 23 не действительны? И сразу писать Принята на должность... Уволена по собственному..., И печать.
Или нужно для каждой записи ставить отдельный номер порядковый и дату?
Например,
№ 24, дата, Запись за № 22 недействительна. Принята надолжность...
№ 25, дата, Запись за № 23 недействительна. Уволена по собственному...
Изменение записей производится путем признания их недействительными и внесения правильных записей. Т.к. у Вас две неправильные записи подряд, то нужно сначала признать их недействительными, а уже после записи о недействительности предыдущих записей внести правильные записи о приеме и увольнении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 118 из 47 429 Поиск Регистрация