Отказ работодателя выплатить зарплату и выселение из общежития - как действовать и кому обратиться в случае увольнения по собственному желанию
Работал вахтой с 01.12.2018 по договору подряда. По личным причинам написал заявление на увольнения по собственному желанию 21.12.2018. Работодатель отказался от выплаты зарплаты и выселил из общежития с указанием ожидать выплаты в течении 30 дней по договору (в котором нет подобного пункта). По факту оказался без денег на улице. Я являюсь гражданином республики Беларусь. Что мне делать, к кому обратиться?
Уважаемый Александр г. Москва!
В данной ситуации вам необходимо понимать, что у вас НЕ было трудовых правоотношений, а были гражданско-правовые отношения при которых субъектами правоотношений являются: Заказчик и Исполнитель (Подрядчик).
Кроме того:
При гражданско-правовых отношениях Субъектами правоотношений являются Заказчик и Подрядчик (исполнитель) на основании заключённого Договора подряда (ст.702 ГК РФ); Договора оказания услуг (ст.779 ГК РФ) и т.д.
При этом у Подрядчика (исполнителя):
- НЕ идёт трудовой стаж;
- Заказчиком НЕ производятся отчисления в ПФ РФ, ФСС РФ и т.д.;
- Заказчиком НЕ производится оплата больничных листов и других социальных выплат и т.д.
Так что думайте сами, решайте сами какой договор вам заключать?
Что касается задолженности по Договору подряда то по данному вопросу рекомендую вам обратиться с исковыми требованиями в Суд (ст.ст.131 - 132 ГПК РФ)
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 24.12.2018 г.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Как поступить, если работодатель отказывает в отзыве заявления об увольнении
Что делать, если работнику необходимо изменить формулировку увольнения без написания заявления
После подачи заявления об увольнении - лишение премии и возможность увольнения по статье.
Могу ли я рассчитывать на отпускные и к кому мне обратиться?
Какие сроки увольнения в случае написания заявления на увольнение по собственному желанию?
