Лилия
15.11.2013, 22:05
Нарушение прав работника - отказ работодателя от внесения соответствующих записей в трудовую книжку
Читать ответы (1)
Молодого специалиста увольняют через несколько месяцев после приема на работу. В этой ситуации, какие трудовые права молодого специалиста нарушены, куда нужно обратиться, как обжаловать решение работодателя об увольнении молодого специалиста?
Здравствуйте. Для ответа на ваш вопрос необходимо изучить все обстоятельства дела. Рекомендую обратиться к адвокату.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 430 Поиск Регистрация