Как оформить задним числом работника и проплатить все налоги и пени за прошлый год?
₽ VIP
Как оформить работника задним числом? Фактически работает с апреля прошлого года (2011) в январе этого года официально оформил, а вот за прошлый год не оформлял (не знал пойдёт дело или нет). Сейчас готов выплатить все пени и налоги за сотрудника, как правильно это всё сделать?
Уважаемый Николай!
Если вы фактически допустили к работе,но не оформили,пусть работник напишет вам заявление с требованием заключить договор .А вы уже исчисляйте задним числом налоги,поскольку по зарплате то претензий нет,единственное опять непонятно как вы ее выдавали
В соответствии со ст. 67 ТК когда лицо приступает к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя, то трудовой договор считается заключенным, даже если он не оформлен в письменной форме. Такая ситуация именуется фактическим допуском к работе. Фактический допуск считается ненадлежащим порядком заключения трудового договора, но, несмотря на это обстоятельство, он прямо предусмотрен ст. ст. 61 и 67 Трудового кодекса в качестве основания возникновения трудовых отношений.
СпроситьНе забудьте подать уточненные налоговые декларации по налогам в налоговую и фонды.
СпроситьУстройство работников по договору подряда со задним числом - законные возможности и последствия
Выставление задним числом налогового уведомления на уплату земельного налога - правомерно ли это?
Налоговые уведомления - начисления и доначисления за 2011-2013 годы вызывают вопросы
Как оформить самозанятость задним числом и заплатить налоги за прошлый год?
Начисление пени за электроэнергию за 2013-2014 год - законно или незаконно?
Правовые аспекты выставления налогов за предыдущие годы органами ИФНС
Незаконное начисление налога задним числом за транспорт - как действовать в данной ситуации?
Работодатель требует от работника вернуть авансовые дни отпуска - правомерно ли это?
