Опасность увольнения - Как справиться с отсутствием диплома при переводе на новую работу после отпуска по уходу за ребенком?
Я работаю в пришкольном интернате воспитателем с 2008 г., с 2005 года учусь на педагогическом заочно-неоднократно бросала и восстанавливалась. В 2019 году восстановилась на 4 курс, а в июле 2019 мне нужно выходить на работу из отпуска по уходу за ребенком. Но мне грозятся, что меня переведут или уволят, тюкю нет диплома об образовании на руках, что делать? Очень страшно, ведь у меня 3 несовершеннолетних ребенка, а я одна. Спасибо.
Перевести - Вас в любом случае не могут, если не будет Вашего согласия на перевод.
Уволить - теоретически могут, но нет оснований, по тексту вопроса. То, которым пугают, на самом деле абсолютно за права добросовестного работника.
Статья 81 ТК РФ.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателяСпроситьТрудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация