Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли быть стимулирующие выплаты при изменении должности?

15.01.2019, 16:30
• г. Самара

Положены ли стимулирующие выплаты при данных обстоятельствах?

Добрый вечер, подскажите пожалуйста, я работаю в д/с с сентября 2017 г на должности завхоза, с 1.10.18 меня перевели на должность воспитателя. Критерии на завхоза я заполняла 1 раз, в июне. Сейчас все заполняют, а мне говорят что на должности воспитателя я пол года не проработала ещё, а на завхоза уже не могу, т.к уже не работаю на этой дол-ти, это правильно? Или я могу на завхоза заполнить?

Читать ответы (2)
Стимулирующие выплаты Положена ли выплата
Ответы на вопрос (2):

Не задавайте вопросы так, чтобы юристы должны были гадать, про какие критерии Вы говорите. В любом случае, порядок выплаты средств стимулирующего характера, определяется локальными актами Вашей организации при условии запрета дискриминации;

Спросить

Здравствуйте.

Конечно же можете.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
28.10.2012, 12:19

Могу ли я получить отпускные, если проработала 6 месяцев в детском саду, переводясь с должности на должность?

Я работаю в детском саду с 13 марта 2012 года, устраивалась на работу как помощник воспитателя, проработала в этой должности 3 месяца. Затем меня перевели на должность воспитателя, в этой должности я проработала тоже 3 месяца, и работаю до сих пор. В отпуск уйти я не могу, учебный процесс до конца мая. Могу ли я получить отпускные так как я проработала уже пол года? Мой работодатель говорит что нет, объясняя это тем что я ни в одной из своих должностей не проработала пол года а всего по три месяца в каждой. Я работаю в одной организации переводилась с должности в должность без увольнения. Помогите пожалуйста решить мою проблему.
Читать ответы (1)
Людмила васильевна
13.06.2014, 12:15

Осталась без стимулирующих выплат - опыт работы помощником воспитателя и новая должность завхоза не приносят дохода

Я работала помощником воспитателя теперь меня перевели завхозом но полставки я подрабатываю помощником воспитателя и у меня забрали стимулирующие помощника воспитателя потому что я на подработки а за завхоза мне не платит стимулирующие потому что я год не проработала на этой должности, Я не знаю правильно ли это но в общим я осталась без нечего.
Читать ответы (1)
Марина
19.07.2017, 17:15

Перевод воспитателя в детском саду - проблемы с отпуском и непонятности по правилам

В сентябре 2016 года устроилась в детский сад младшим воспитателем. По договору отпуск мне положен в августе 2017, но по графику мне достался в ноябре. В июне 2017 меня перевели на должность воспитателя и обещали отпуск воспитателя, а сейчас руководство говорит, что отпуск у меня будет, как у младшего, потому что отпуск у нас сейчас за 2016. правда ли это?
Читать ответы (1)
Людмила
02.03.2021, 06:23

Можно ли работать старшим воспитателем в детском саду без высшего образования?

Я работаю в детском саду старшим воспитателем, образование у меня среднее профессиональное, специальность воспитатель дошкольного образования. С 2009 года я занимала должность воспитателя, в 2012 году меня перевели на должность старшего воспитателя (в то время не требовалось высшее образование). Имею ли я право занимать должность старшего воспитателя без высшего образования, могут ли меня снять с этой должности без высшего образования? Спасибо.
Читать ответы (1)
Мария
13.07.2015, 17:55

Положено ли мне единовременное пособие как молодому специалисту после получения образования?

Я устроилась в ДОУ помощником воспитателя, через год меня перевели на должность воспитателя и отправили получать образование по специальности. На данный момент получен диплом, с сентября я выхожу на работу. Положено ли мне единовременное пособие как молодому специалисту или я таковым не являюсь, так как уже год отработала в должности воспитателя.
Читать ответы (1)
Наталья
25.12.2021, 15:09

Как получить подтверждение 1 категории после смены должности в СРЦН?

Я воспитатель СРЦН. Получила 1 категорию в 2018 году. В 2019 г меня назначили на должность заведующего отделением, где в подчинении у меня были воспитатели. За категорию оплату я не получала. Проработала 2,5 года в должности заведующего и перешла опять на воспитателя. Теперь от меня требуют подтверждение 1 категории. Что мне делать?
Читать ответы (2)
Анна
26.09.2013, 01:10

Возможность требовать компенсацию за увольнение с должности воспитателя - мой опыт

Меня зовут Анна. В июле 2012 года меня приняли на работу на должность социального педагога на 0,5 ставки. В октябре 2012 года мне предложили работать по совместительству 0,5 ставки воспитателя в этом же учреждении. Я согласилась. Проработав в должности воспитателя почти год, в середине сентября 2013 года мне сообщили, что меня уволили с должности воспитателя и поставили на моё место другого человека. Могу ли я требовать с руководства какие-либо компенсации в связи с увольнением с должности воспитателя. Спасибо большое. Очень жду ответа.
Читать ответы (1)
Вера
08.10.2016, 20:23

Каким отношением является моя вторая должность и положены ли мне стимулирующие выплаты за нее?

Я работаю воспитателем в детском саду, зарплата складывается из оклада и стимулирующих доплат: краевые доплаты, за работу в сельской местности и т.д. С 1 сентября я вышла на 0,5 ставки старшего воспитателя. Получила зарплату, где за вторую должность было рассчитано 0,5 % от оклада за внутреннее совмещение без остальных стимулирующих выплат. Разъясните пожалуйста к каким трудовым отношением относится моя вторая должность-к внутреннему совмещению или внутреннему совместительству? И если это совместительство положены ли мне стимулирующие выплаты за 0,5 ставки старшего воспитателя?
Читать ответы (1)
Наталья
23.07.2022, 18:44

Конфликт в детском саду - отказ от перевода на должность воспитателя и права старшего воспитателя

Работаю в детском саду в должности старший воспитатель. Руководитель сообщил о том что с 1 января моя должность исключается из тарификации и вместо неё мне предлагается должность заместителя заведующего по воспитательной и методической работе. При этом я теряю 1 квалификационную категорию, пед.стаж не идёт, стимулирующих выплат нет. Рабочий день станет 40 часов, хотя сейчас по должности старшего воспитателя 36 часов. Я написала заявление о переводе на должность воспитателя с 1 сентября. Вакансия воспитателя в детском саду есть. Но заведующая не хочет меня переводить, т.к. практически всю работу за неё выполняю я. Правомерен ли отказ на перевод? В течении какого времени она должна мне дать ответ? Она должна мне написать резолюцию с обоснованием отказа?
Читать ответы (2)