Как вернуть излишне выплаченные средства за отпуск по беременности и родам и может ли это повлиять на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет?
Сейчас нахожусь в отпуске по беременности и родам. Заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет еще не писала. Отпуск по беременности и родам был мне оплачен. Из-за ошибки бухгалтера, вместо единовременного пособия по рождению ребенка мне еще раз оплатили отпуск по беременности и родам. Сейчас бухгалтерия просит вернуть излишне выплаченные деньги. Должна ли я возвращать эти деньги и если да, то в какой срок? Могут ли у меня удерживать эту сумму из пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет? Спасибо!
Желательно Вам самой вернуть переплаченные деньги, и чем раньше Вы это сделаете, тем лучше.
СпроситьСтатья 1109 ГК РФ. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату
Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:
3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Обязана ли я вернуть излишне выплаченное пособие и могут ли мне отказать в увольнении?
Вопрос об ежегодном оплачиваемом отпуске после отпуска по беременности и родам
Какие выплаты и оплаты полагаются при наслаивании декретных отпусков?
Обязан ли работник вернуть ошибочно начисленную зарплату? Имеет ли работодатель право удерживать деньги без согласия сотрудника?
Удержание выплат по декретному отпуску - имеет ли мать-одиночка право не возвращать переплату и как защитить свои права?
