Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Каков порядок получения заработной платы наличными деньгами за другого сотрудника.

29.01.2019, 18:56
• г. Калининград

Каков порядок получения заработной платы наличными деньгами за другого сотрудника.

Читать ответы (1)
Получение заработной платы Заработная плата наличными Заработная плата
Ответы на вопрос (1):

Сотрудник должен оформить нотариальную доверенность на получение заработной платы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калининград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
13.01.2015, 07:45

Отказ работодателя производить выплату заработной платы наличными или на банковский счет - как решить проблему?

Работадатель отказывается производить выплату заработной платы наличными деньгами из кассы организации, также отказывается перечислять заработную плату на банковский счет моей жены. Каков порядок решения данной проблемы?
Читать ответы (2)
Дмитрий Васильевич
23.10.2014, 14:37

Нарушение прав сотрудника и неадекватное поведение директора - как привлечь к ответственности?

Директор частного охранного предприятия отказал в выдаче заработной платы сотруднику. При этом вёл себя не корректно с супругой сотрудника, пришедшей за деньгами. Зная, что сотрудник на больничном. В присутствии персонала выражался не цензурно, хамил, угрожал увольнением сотруднику. Как привлечь к ответственности данного руководителя?
Читать ответы (1)
Рита
29.04.2013, 13:28

Как подтвердить выдачу заработной платы на предприятии при перечислении на личные карточки сотрудников

Какими документами можно подтвердить факт выдачи заработной платы на предприятии, если заработная плата перечисляется на личные карточки сотрудников? Конкретно меня интересует вопрос нужно ли в этом случае распечатывать ведомость на выдачу заработную плату и заставлять сотрудников в ней расписываться, ведь фактически мы наличными деньгами ее не выдаем?
Читать ответы (1)
Яна
07.01.2018, 20:11

Вопрос - Может ли работодатель отказать в выдаче заработной платы наличными, если все работники получают зарплату через банк?

Может ли отказать работодатель о выдаче заработной платы наличными деньгами, если все получают зарплату через кредитную организацию.
Читать ответы (1)
Екатерина
24.03.2022, 20:47

Можно ли получить дополнительный отпуск с сохранением зарплаты, если умер близкий родственник во время отдыха?

Сотрудник, находится в очередном отпуске. У сотрудника умирает папа. Вопрос, можно ли дать сотруднику дополнительные дни отпуска с сохранением заработной платы?
Читать ответы (1)
Юлия
19.08.2022, 00:03

Как получить заработную плату не на карту, а наличными при официальном оформлении работы?

Если на работе оформлена официально и заработная плата приходит на карту, можно ли попросить работодателя о получении заработной платы не на карту, а наличными.
Читать ответы (1)