Я являюсь сотрудником казенного учреждения. При выходе из декрета мне назначили зп как у стажера на 3 месяца (это обычная практика в учреждении, просто через 3 месяца всем вышедшим из декрета назначают обычную зп), меня заставляют сдавать экзамен, для того чтобы мне назначить обычную хорошую зп. Я пробовала сдавать экзамен 3 раза, но безуспешно, так как все своими силами без обучений и тд, также много дополнительных вопросов. Я одна воспитываю и содержу 2 детей и на минимальную зп это практически невозможно. Хочу добавить, что ни один из со рудников муниципального казённого учреждения, в котором я работаю, по выходу из декрета не сдавал экзамен. Пожалуйста, помогите советом, как действовать? Что говорить?
Администрация города являясь учредителем казенного учреждения хочет передать казенному учреждению движимое имущество (сторожевую будку), по договору дарения, может ли муниципальное казенное учреждение оспорить это, на что ссылаться?
Администрация лишила всех сотрудников муниципального казенного учреждения положенных надбавок на 100% на два месяца (премия и надбавки за сложность). Никаких нарушений не было. Просто указали руководителю сделать это по всем сотрудникам. Экономия финансов. Какие права у сотрудников?
Я являюсь руководителем муниципального казенного учреждения стадион "Труд" (должность не муниципальная). Мой сын работает в этом учреждении тренером. Меня приглашают на комиссию по антикоррупции. Есть ли конфликт интересов?
Каковы квалификационные требования для приёма на работу на должность главного бухгалтера Муниципального казённого учреждения "Централизованная бухгалтерия по обслуживанию учреждении культуры"
Я являюсь работником МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА НОВОСИБИРСКА ДОРОЖНО-ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ! МЕНЯ ИНТЕРЕСУЕТ ВОПРОС ИМЕЮ ЛИ Я ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ ЖИЛЬЯ. ЗАРАНИЕ БЛАГОДАРЮ ЗА ОТВЕТ!
Я была директором казенного учреждения Центр обслуживания учреждений культуры" и в 5 учреждениях главным бухгалтером, где своим приказом возложила обязанности на себя согласно закона о бухгалтерском учете который был до 2013 года. Где доплата производилась согласно экономии по моему учреждению, моим же приказом. Также в моем учреждении работала дочь, экономистом.
Может ли быть здесь конфликт интересов? И могут меня сейчас привлечь к ответственности, сейчас я не работаю директором, а осталась на должности главного бухгалтера а дочь уволилась?
Бюджетное учреждение произвело уборку снега на территории казенного учреждения. Однако заявку на указанную услугу казенное учреждение не направляло. Счет выставили казенному учреждению. Акт об оказании услуг казенное учреждение подписало. Как отказаться от оплаты данных услуг?
Разъясните, пожалуйста, могу ли я взыскать моральный вред за счет собственника имущества ликвидированного муниципального казенного учреждения?
Ситуация следующая 26.01.13 года погиб ребенок (упал в канализационную яму через не закрыто отверстие ямы - люка), приговором суда, директор муниципального казенного учреждения был признан виновным в совершении преступления по ч.2 ст. 293 УК РФ. Я, подал иск к учреждению 14.01.2015 г, в суде выяснилось, что муниципальное казенное учреждение было ликвидировано, запись внесена в ЕГРЮЛ 19.01.2015 года, в связи, с чем суд прекратил производство по делу.
Что, я сделал неправильно и что мне дальше делать помогите?
Происходит реорганизация 2 муниципальных учреждений путем присоединения учреждения А к учреждению Б. По какой статье увольнять работников учреждения А, если в учреждении Б предусмотрено увеличение штата всего на 4 единицы (в учреждении А их сейчас 15). И по какой статье увольнять директора учреждения А, если учреждение прекращает свое действие как юридическое лицо с внесением изменений в ЕГРЮЛ.