Получив Почетную грамоту Министерства образования Нижегородской области, имея стаж работы в 30 лет, могу ли я стать Ветераном труда Нижегородской области?

Светлана Вячеславовна,

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 июня 2006 года № 203

О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда"

на территории Нижегородской области

(с изменениями на 16 октября 2018 года)

2. Звание "Ветеран труда" присваивается:

а) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

(Подпункт "а" изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 - см. предыдущую редакцию)

б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

(Подпункт "б" в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 - см. предыдущую редакцию)

Согласно Приказа Минобрнауки России от 26.09.2016 N 1223 (ред. От 30.10.2017) “О ведомственных наградах Министерства образования и науки Российской Федерации”, ведомственной наградой, которая дает право претендовать на получение звания "Ветеран труда" является Знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации

Почетная грамота к таким наградам не относится.

С уважением.