Можно ли мне с муниципальной службой устроится еще на пол ставки в другое учреждение?

Работаю в муниципальном бюджетном учреждении. Могу ли устроиться на должность муниципальной службы по совместительству на 0,5 ставки? В случае положительного ответа: будет ли засчитываться муниципальный стаж и сохраняться все гарантии, связанные с мунципальной службой.

У нас медицинское учереждение, работник работает по основному месту работы на полную ставку и он хочет устроиться еще на полную ставку в другое мед. учереждение, но там по 0,5 ставки только в разных подразделениях. В совокупности получается полная ставка, как правильно можно оформить?

Сотрудник еще в муниципальном учреждении прогимназия ушел в декрет, а вышел на работу уже в учреждение дополнительного образования. Как осуществить перевод данного сотрудника.

Сотрудник работает экономистом в бюджетном учреждении на полную ставку. Может ли он устроится внешним совместителем в другое учреждение на полную ставку?

Работала 20 лет в Муниципальном учреждении здравоохранения Автотранспортное хозяйство по обслуживанию учреждений здравоохранения, получала надбавку за стаж непрерывной работы в учреждении 30%. Учреждение ликвидировано. Перешла на другой день после ликвидации в другое учреждение здравоохранения - детский санаторий, но уже краевого ведомства. Сохраняется ли за мной право на доплату за медицинский стаж, если в положении об оплате труда краевого уровня нет наименования учреждения муниципального уровня, в котором я проработала 20 лет.

Работаю на основной работе на 1,0 ставку. Могу ли я устроиться внешним совместителем ещё на одну ставку в другом учреждении. Как мне сегодня сказали-нельзя. Только на 0,5 ставки. Спасибо. С Уважением, Оксана.

Можно ли на время очередного отпуска на основной работе, устроиться работать на ставку в другое учреждение? Там, на временной работе, разрешают только 0,5 ставки. Спасибо!

Здавствуйте! Имеет ли право устроится на работу совместителем в образовательное учреждение муниципальный служащий (начальник информационного отдела, 1 ставка) техником для обслуживания автоматизированных систем ЭВТ на одну ставку?

Происходит реорганизация 2 муниципальных учреждений путем присоединения учреждения А к учреждению Б. По какой статье увольнять работников учреждения А, если в учреждении Б предусмотрено увеличение штата всего на 4 единицы (в учреждении А их сейчас 15). И по какой статье увольнять директора учреждения А, если учреждение прекращает свое действие как юридическое лицо с внесением изменений в ЕГРЮЛ.

Считается ли работа в муниципальном бюджетном учреждении муниципальной службой? Распространяются ли на работника МБУ гарантии для муниципального служащего.