Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказали в зарплате на стажировке на испытательном сроке - стоит ли бороться за свои права?

19.01.2012, 12:54
• г. Санкт-Петербург

После двух дней стажировки (неоплачиваемой), я устроился на работу в компанию. Отработал 1 неделю (с 1 выходным). Так получилось, что мне позвонили из другой компании, и сказали, что готовы взять меня на работу. Так как эта вакансию подходила мне больше по всем параметрам, я переговорил с директором той конторы, в которой уже был устроен и сообщил о своем намерении уйти. На что мне сказали, что менеджер, находящийся на стажировке? Не имеет право на выплату зарплаты, хотя я был уже на испытательном сроке, а не на стажировке.

Они вправе это сделать? Хочу дополнить, что я не успел еще официально оформиться. Контора работает половина на половину (черная и белая бухгалтерия). Хочу понять, стоит ли бороться за свои права или оно того не стоит.

Заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Юрий! Зар. плата должна выплачиваться в любом случае, и в период стажировки и в период испытательного срок. Только при испытательном сроке работник должен получать такую же зарплату, как и все остальные работники в этой же должности или профессии, так как на него распространяются все положения трудового законодательства и локальных нормативных актов (часть третья ст. 70 ТК РФ), а вот при стажировке зарплата может быть иная, например, по основной занимаемой должности (инженер, стажируясь в должности начальника отдела получает зарплату инженера), либо предусмотренная ученическим договором (ст. 204 ТК РФ), коллективным или трудовым договором и т.п.

Но что бы что то доказывать у Вас должен быть договор с компанией

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги