Ирина
27.07.2015, 20:20
Вопросы о возможных последствиях работы на 0.5 ставки в клубе и докладной за неисполнение обязанностей
Читать ответы (1)
Может ли директор написать на меня докладную и требовать от меня писать объяснительную, за то что опоздал на метод. День. Работаем в художественной школе, получаем только за отработанные часы по ставке, метод день нам не платят, они его придумали устно, мы уже приходили только ради того, чтобы нам не создавали проблем. Могу я отказаться писать данную объяснительную, должен этот день быть прописан в каком-то документе или в труд. Договоре? Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 430 Поиск Регистрация