Проблемы с увольнением из Пятерочки - не отпускают после написания заявления и угрожают черным списком

• г. Екатеринбург

Работаю в федеральной сети "Пятерочка" полтора года, в должности заместителя директора. Из-за длительного конфликта, с выше стоящим руководством, приняла решение уволиться. Написано заявление было 14 января 2019 года, его мне не подписали, попросили поработать три недели, пока они не найдут мне замену, согласилась. Сейчас когда я уже подыскала новую работу и срок в три недели давно вышел, меня не отпускают. У меня есть маленький ребенок, которому три года, садик нам до сих пор не дали. Помогите пожалуйста. Сказала о том, что пойду на больничный, мне сказали, что меня занесут в черный список, после которого я никогда и никуда не смогу устроиться. Как мне быть в сложившейся ситуации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам необходимо снова написать заявление на увольнение в 2 экземплярах, один отдать работодателю, в другом требуйте поставить отметку о приеме (дата, время, должность, фио принимающего работника). Если принимать откажутся, или ставить отметку, направляйте почтой письмом с уведомлением и описью вложения. Затем ознакомьтесь с резолюцией. И пригрозите жалобой в Государственную инспекцию труда, поскольку ваши трудовые обязанности ни раз уже были нарушены работодателем.

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов