Ольга Владимировна
10.11.2021, 20:20
Обязательная вакцинация на предприятии - правила и последствия отказа
Читать ответы (1)
На какое время по приказу, могут отстранить человека от работы? Ни на год же?
Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом РФ, другими федеральными законами.
СпроситьЭтот период можно не ходить на работу и устроиться на другую? А тотвдруг период на год затянется. Совершенно верно?
СпроситьА если отстранение всего лишь на пару дней? Это вам выбирать на какой работе вы хотите остаться. Отстранение работника обычно происходит на короткий срок, т.к. причины отстранения быстро решаемые.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация