Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законность вождения ночного приема в амбулатории без оформления совместительства для врачей-терапевтов приемного отделения стационара

26.02.2019, 16:39
• г. Санкт-Петербург

Работаю в стационаре на ставку врачом-терапевтом приемного отделения, в трудовые обязанности навязывают вести приём в амбулатории в ночное время или когда заняты другие поликлинические специалисты. Законно ли это без оформления совместительства?

Читать ответы (4)
Законно ли оформление
Трудовые обязанности
В ночное время
Ответы на вопрос (4):

Да это законно если не противоречит внутренним актам организации.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Простите, но каким образом это может быть законно? У нас есть разные структурные подразделения: поликлиника (амбулатория) и стационар. В трудовой книжке указано подразделение стационар с расчётом вредностей и часов, поликлиника - имеет свои собственные нормы. Каким образом возможно навязывание работы в другом структурном подразделении?

Спросить

Это невозможно, это незаконно, жалуйтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Так законно или нет? У, Вас, разные ответы на один и тот же вопрос. Работаю в частной клинике, которая оказывает круглосуточную помощь на хозрасчётных условиях, в частности, приём врача-терапевта в ночное время. Но, поликлинических работников ночью нет. Я устроена в стационар этой клиники (приём СМП, госпитализация). Работодатель настаивает на приеме пациентов в поликлинике, если поступает таковой запрос. Законно ли обязывать принимать пациентов в поликлинике не будучи устроенной там по внутреннему совместительству?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги