Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Выплата переменной части оплаты труда по бессрочному трудовому договору - права и сроки

26.01.2012, 17:43
• г. Стерлитамак

Работаю по бессрочному трудовому договору с 2009 года, в договоре указан оклад и процент переменной части оплаты труда (50%). Руководитель принял решение переменную часть оплачивать черной зарплатой, штатных работников официально ни с каким документом не знакомили... теперь руководитель смотрит на личности и хочет платит, хочет не платит... имею ли я право требовать выплату переменной части оплаты труда? За какой максимальный срок должны произвести выплату?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Александр! В Трудовом кодексе нет понятия переменная оплата. Когда Вы заключали трудовой договор, то в нем была указана ваша заработная плата ( оклад по штатному расписанию). Эта составляющая постоянная и его нельзя уменьшать. На каждом предприятии могут быть приняты Положения о премировании и компенсационные выплаты, утвержденные работодателем надбавки и доплаты компенсационного характера( за работу в ночное время, на вредных и тяжелых работах, за совмещение профессий и увеличение объема работ и т.д.) Также могут применяться доплаты и надбавки стимулирующего характера и иные поощрительные выплаты. Установление размера и порядок выплат вышеперечисленных надбавок является правом работодателя и он может поощрять одних работников а других нет. Рекомендую в бухгалтерии ознакомиться С Положением об оплате, премировании и стимулирующих надбавках.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Стерлитамак - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги