Вопросы ответственности и компенсации при ДТП на транспортном средстве работодателя - кто должен возмещать моральный вред?
Во время исполнения своих трудовых обязанностей я попала в дтп на транспортном средстве работодателя.
Когда я заявила о компенсации морального вреда за вред причиненный производственной травмой, работодатель сообщил, что не может быть ответчиком, т.к. транспортное средство находилось в аренде с экипажем и в суд я должна подавать на арендодателя в соответствии со ст. 640 ГК РФ.
Прошу Вас пояснить почему возникла такая ситуация? Ведь я получила производственную травму, работодатель не обеспечил мою безопасность. В чей адрес мне предъявлять требования о компенсации?
Ну, что Вы его слушаете, мало ли что они там скажут.
Не слушайте ВЫ этого работодателя, а смело к нему подавайте.
СпроситьРаботодатель ссылается именно на то, что в акте о несчастном случае виновным признан работник Арендодателя, а не его.
По этой причине к ним я не могу обращаться с претензиями.
СпроситьВиктория, в настоящий момент есть судебная практика, где в подобных ситуациях работник получает компенсацию морального вреда и с работодателя и с непосредственного причинителя вреда. Работодатель естественно будет отстаивать свои интересы и говорить вам, что вы не имеете права требовать с него возмещения морального вреда. Но получить эту компенсацию придется в судебном порядке.
СпроситьСыктывкар - онлайн услуги юристов
Ответственность возможна как следует из содержания ст. 929 и 931 ГК РФ, только перед другими лицами.
Возможность проведения обучения и определение ответственности лиц, ответственных за транспортную безопасность, в трудовом договоре
Невыполнение инструктажей по безопасности на производстве - отказ работодателя в компенсации за полученную травму
