Что делать после того, как мне уволили по закону, несмотря на обещания сохранить ЗП и рабочее место во время реабилитации после производственной травмы?

25.03.2019, 16:29

• г. Москва

26.12.2018 г. получил производственную травму в виде перелома 2-х пяток, руководство попросило ни куда не сообщать и пообещало сохранить ЗП на время реабилитации с сохранением рабочего места. Через два месяца сказали что я уволен и всё по закону. Подскажите что мне делать? И куда обратится.

Читать ответы (3)

Получила производственную травму
Производственная травма перелом
Сохранение рабочего места

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Шиняев Н. М. 4.7

25.03.2019, 16:33,

г. Нижний Новгород

Теперь вам только в суд. Вы почему поверили своему работодателю? Вам нужны свидетели и восстановление на рабочем месте с выплатой заработной платы за вынужденный прогул. И кстати больничный у вас есть?

Спросить

Юрист

Окулова И.В. 4.5

25.03.2019, 16:33,

г. Краснодар

Обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе. Потребуется экспертиза. Обратитесь также одновременно в инспекцию труда и прокуратуру.

Спросить

Адвокат

Степанов В.И. 4.8

25.03.2019, 16:35,

г. Москва

Сейчас Вам надо заявить о несчастном случае на производстве в трудовую инспекцию, прокуратуру. Но тут будет иметь значение, что и где Вы уже указали по данному факту.

С Уважением, адвокат – Степанов Вадим Игоревич.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать после того, как мне уволили по закону, несмотря на обещания сохранить ЗП и рабочее место во время реабилитации после производственной травмы?

Москва - онлайн услуги юристов