18 декабря ушёл на больничный 19 марта они пришли в контору по почте с уведомлением до сих по не получил ни копейки что делать.
199₽ VIP
18 декабря ушёл на больничный 19 марта они пришли в контору по почте с уведомлением до сих по не получил ни копейки что делать.
Здравствуйте, Владимир!
Вы не могли 10 декабря уйти на больничный, так как у нас в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко - ТК) нет таких понятий, как "больничный" и (или) "больничный лист".
При временной нетрудоспособности согласно Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от 29.6.2011 № 624 н, гражданину (работнику) выдается листок нетрудоспособности.
Если Вы в адрес работодателя выслали с заявлением листок нетрудоспособности, который им получен 19 марта, то пособие по временной нетрудоспособности Вам работодатель обязан выплатить согласно положений Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случаи временной нетрудоспособности и в связи с материнством" в день выплаты заработной платы в этой организации.
Всего Вам доброго.
Спросить
Согласно статье 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ СОЦИАЛЬНОМ СТРАХОВАНИИ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ" больничный должны были начислить в течение 10 дней после получения его работодателем, а выплатить в очередной платеж по зарплате. Так что стоит просто немного подождать.
Страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.Спросить
Обращайтесь к мировому судье с заявлением о вынесении судебного приказа о взыскании задолженности по зарплате на основании ст. 122 ГПК РФ. Судебный приказ подлежит немедленному исполнению.
Спросить
При обращении к закону вам следует обратиться в суд о взыскании не оплаченных денег за период
нахождения на больничном ст.128 ГПК РФ.
Согласно статьи 6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи.
Спросить
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, так нужно было и отправлять без уведомления и на работу, никто их не получит и не обязан получать, ищите больничные листы, и лично их сдайте для оплаты. Нужно было просить оформить больничный, в электронном виде. Электронный листок нетрудоспособности. Лечащий врач в специальной программе со своего рабочего компьютера заполняет электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН) и сообщает его номер пациенту. При закрытии больничного врач удостоверяет цифровой бюллетень своей электронной подписью. Работодатель получает доступ к электронному больничному через систему информационного взаимодействия после сообщения номера ЭЛН работником, при этом информация загружается непосредственно в бухгалтерскую систему работодателя. Федеральным законом от 01.05.2017 № 86-ФЗ предусмотрена возможность выдачи этого документа в электронном формате.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
18 декабря ушёл на больничный 19 марта они были вконторе по почте с уведомлением до сих оплаты нет. Что делать.
Владимир.
Я снял со счета букмекерской конторы деньги на зарегистрированную мной карточку. Прошел почти месяц, а деньги до сих пор не пришли. Контора отвечает мне, что деньги переводятся в течении 14 рабочих дней, но и они уже прошли. Что делать?
Как быть отослал по почте в новоспасск Ульяновской обл исполнительный лист на алименты с уведомлением уведомление не пришло по почте что они получили а звоню приставку по телефону говорит что получил исполнительный лист а уведомления непришло я и доказать несмогу что они получили и лист обратно нешлют говорят надо сдать по месту жительства.
Вопрос у меня про увольнение по закону. Ситуация такая написал заявление на увольнение с 5 марта 2019 с 6 го ушёл на больничный звоню в организацию на что они говорят что не какого заявление не было. Скажу сразу это ип, что не какой регистрации заявление там делать и не собирались. Оказалась это намерения директора уволить по статье за не выход на работу. За тем я направляю письмо с уведомление через почту 13 марта, по отслеживанию вижу что оно ожидает получения 15 марта. (письмо по сей день на почте) после их не получения я переживаю и отправляю опять заявление с той же датой, плюс прилагаю больничный с 6-15 марта, через курьера почты Почты России 19 марта они получают. С 18 числа у меня открыт больничный по уходу за ребёнком. Прошу помощи разобраться если я выйду с больничного 29 марта я могу требовать трудовую не опасаясь прогулов. Можно считать 14 дней отработки с отправление первого заявление на увольнение (13 марта которые они не получили)? Спасибо вам большое заранее.
Я отправлял письма с простым уведомлением. На сайте почты россии они давно вручены получателю, но увед-е о вручении я до сих пор не получил. На почте говорят, что за простые уведомления они не отвечают. Что подскажите делать?
Засада на почте... ЧТО ДЕЛАТЬ? 22 декабря расписалась на суд. приказе, 22-го же составила возражение, сходила на почту и
Отправила с уведомлением мир. судье, потом ни ответа ни привета, а вчера на сайте приставов нарисовался этот суд приказ... уведомление с почты и чек утеряны...
Мне 10 декабря на электронную почту пришло уведомление об увольнении, что меня уволят 18 декабря по окончанию трудового договора, попросили подписать и прислать обратно. Уведомление я не подписал и естественно обратно ни чего не отсылал, а 16 декабря заболел и ушёл на больничный. Могут ли меня уволить, пока я нахожусь на больничном.
С 6 декабря по сегодня муж находиться на больничном.25 дека бря он получил зарплату за декабрь.11 января он сдал первый больничный. Его начислили в феврале удержали эту зарплату остались должны ему 3700.25 февраля он получил 2400.10 марта остатки 1300.18 февраля он сдал второй больничный за него получишь только когда будут давать зарплату за март. Он позвонил бухгалтеру на что она накричала какие деньги догоняешь.. у мужа инфаркт после всех этих переживаний он попал в больницу.
