Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможное незаконное давление работодателя - требование компенсации недостач сотрудниками без оформления акта

12.04.2019, 20:28
• г. Казань

Работаю в продуктовой магазине, в течении полугода каждый месяц недостачи то 20000 то 50000 при выручке 500000 в месяц. Хозяйка вешает недостачи на нас, написала заявление на увольнение, сказала не уводит пока не отдам долг по недостачам. Имеет ли она права это делать? Акт о недостачи ни разу не оформлялся.

Читать ответы (1)
Заявление на увольнение Продуктовый магазин Долг по недостаче Вешают недостачу Акт о недостаче
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Нет, это неправомерно. Вас не имеют права принудительно удерживать на работе. Уведомить работодателя о своем увольнении Вы должны за две недели. Предложите хозяйке обратиться в суд, для решения данного вопроса.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
04.05.2019, 11:03

Как доказать свою невиновность в недостачах и защититься от угроз увольнения в продуктовом магазине без составления акта?

Работаю в продуктовой магазине, по договору неполный рабочий день, в реальности по 13 часов 2\2. В магазине уже 4 месяц недостачи по 20000 с лишним. Как доказать свою невиновность в недостачах? Просили хозяйку делать независимую ревизию, не стала она её проводить. В итоге опять недостачи 20000. Стали работать по две недели. Т.е две недели сменщица, 2 недели я. И опять у каждой недостачи по 10000-17000. Как нам быть, я написала на увольнение, хозяйка грозится мне трудовую не отдать либо уволить по статье. Акт о недостачи ни разу не составлялся.
Читать ответы (1)
Екатерина
21.01.2020, 13:32

Работаю в магазине директором выявлена недостача товара в сумме 500000 руб. Сумму недостачи вешают на меня. Что делать.

Работаю в магазине директором выявлена недостача товара в сумме 500000 руб. Сумму недостачи вешают на меня. Что делать.
Читать ответы (3)
Гасан
17.08.2016, 22:20

Расчет удержания за недосдачу при инвентаризации - какова сумма, которую работник должен компенсировать

Работаю в продуктовом магазине и недавно прошла инвентаризация. Недосдача 500000. я получаю зп 18000. сколько имеет право с меня удерживать.
Читать ответы (1)
Римма
07.02.2016, 17:42

Продавец написала заявление на увольнение после полутора месяцев работы в магазине

Продавец проработала в магазине полтора месяца, написала заявление на увольнение. С ней был составлен трудовой договор. При проведении ревизии при увольнении была обнаружена недостача. Ей предложили забрать остаток денежных средств за минусом недостачи. Она отказалась, недостачу не признала и написала заявление на выплату причитающейся ей полной заработной платы. Как мне правильно оформить недостачу и что вообще мне делать.
Читать ответы (1)
Елена
20.03.2020, 20:56

Может ли работодатель снимать с зарплаты за недостачу на продуктовом складе?

Работаю на продуктовом складе, посменно. Каждый месяц делаем ревизию, но помимо ревизии каждый день пересчитываем штучную продукцию и если есть недостача, с нас снимают сумму этой недостачи. Имеют ли они на это право?
Читать ответы (1)
Катя
20.03.2016, 22:30

Продавцы сталкиваются с обвинениями в недостаче в продуктовом магазине - куда обратиться и что делать?

Работала в продуктовом магазине. Перед закрытием обнаружилась недостача в 310 тыс. при этом учет был два месяца назад. Прошел хорошо. Сейчас эту недостачу вешают на продавцов. Куда нам обратиться или что делать?
Читать ответы (1)
Ирина
14.02.2017, 10:44

Работаю в продуктовом магазине без оформления и сталкиваюсь с недостачей - что делать?

Я работаю уже три года в продуктовом магазине и при последней ревизии выявлена недостача 90 тыс, повторная ревизия недостачу повторила, магазин наш маленький и такая недостача просто не может быть. Обе ревизии проходили при работающем магазине. И считали и отпускали клиентов одновременно. Работаю я не официально без трудовой и без договора о мат ответственности, правда дубликат ключей у меня есть. Хозяйка сказала что выплачивать недостачу нам с напарницей пополам. Могу я отказаться выплачивать недостачу?
Читать ответы (4)
Павел Геннадьевич
20.10.2014, 16:56

Вопрос о выплате за недостачу и возможности увольнения в продуктовом магазине у частника

Я работаю в продуктовом магазине у частника. Вчера произвели ревизию и выявили недостачу в размере 20.000 рублей. Работодатель сказал, что мы должны произвести ревизию по новой и если недостача будет такая же,то он нас уволит. Вопрос таков:-Должны ли мы выплатить за недостачу и имеет ли он право уволить нас? Очень надеюсь на ваш ответ. Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
11.04.2013, 00:32

Несправедливо обвинена в недостаче - мое право на справедливость

Я работала в продуктовом магазине один год и три месяца. Недостачи не разу не было.22 марта 2013 года я вышла на больничный,25 марта написала заявления об уходе, в магазин сразу взяли двух продавщиц, они приступили к работе без ревизии,29 марта меня вызвали на ревизию, выявили недостачу 30000 рублей, на ревизии не было не комиссии не бухгалтера, не было ни актов не протоколов, я нигде не расписалась, с меня требуют эти деньги, я согласилась отдать половину недостачи. А 10 апреля мне позвонила хозяйка магазина и сказала что 7 апреля провели ревизию (на этой ревизии я не присутствовала) выявлена недостача 200000 рублей, сказали что подадут на меня в суд. я работала по трудовой книжке, был заключен стандартный договор. Подскажите пожалуйста что мне делать, я не имею представления откуда они взяли эту недостачу.
Читать ответы (1)
Дарья
09.11.2012, 07:57

Имеет ли право не отдавать мне трудовую и увольнять по статье за то что я не хочу отдавать недостачу!

Я работаю продавцом в магазине с марта месяца, а официально устроена только мая месяца! У нас ревизия проводилаь раз за 5 меяцев, на поледней ревизии вылезла просто огромная недостача! Хозяйка закрывает магазин и вешает на продавцом недостачу! Во время работы, хозяйка нам не делала никаких списаний и возраты мы делали крайне редко! Проходимость маленькая и выручки соответсвенно тоже! Я денег у хозяйке не брала! Так как привыкла жить по имеющимся доходам! Как отстоять свои права? Как поступить в данной ситуации? Она просит написать расписку что мы т,е, продавцы взяли у нее эти деньги в долг! Что будет если она подаст в суд? имеет ли право не отдавать мне трудовую и увольнять по статье за то что я не хочу отдавать недостачу!
Читать ответы (1)