Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о перераспределении трудовых обязанностей в государственном детском саду

17.04.2019, 09:42
• г. Екатеринбург

Я работаю в гос. учереждении поваром в дет. саду. По тк рф могут ли меня заставить работать за другого повара и при этом не проводить ставку этого повара? И ещё один вопрос... имеет ли право работадатель заставить работать за кухонного рабочего и тоже без доплат?

Читать ответы (3)
Заставить работать
Могут ли меня заставить работать
Могут ли заставить
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте! Нет вас не могут обязать исполнять обязанности другого повара или кухонного рабочего без вашего письменного согласия и доплат.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А вот если утверждает директор, что денег в бюджете нет, оплачивать +1 ставку нечем, и якобы комитет образования сделали взаимозаменяемость работников без всяких пмсьменных документов. Как быть в таком случае? Проживаю в Ханты-мансийском р-не.

Спросить

Комитет по образованию не мог допустить такого нарушения трудового законодательства. Думаю, что это придумал директор. Это грубое нарушение ТК РФ и вам надо обратиться с заявлением в гос. инспекцию труда и в тот же комитет по образованию.

На каждого работника работодатель разрабатываете должностную инструкцию, в которой указывает трудовые функции работника. Согласно ст.60 ТК РФ Работодатель не имеет права возлагать на работника другие трудовые функции по другим должностям.

Это можно сделать только с письменного согласия работника путем заключения доп. соглашения к основному труд. Договору о внутреннем совместительстве с указание суммы доплаты согласно ст.151 ТК РФ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги