Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить задолженную заработную плату и узнать свои права в случае увольнения без заявления

14.02.2012, 16:28
• г. Москва

Помогите в решении данного вопроса! Я на данный момент работаю Заместителем главного бухгалтера в фирме. Сегодня 14 февраля 2012 года, придя на работу, мне сообщили, что в моих услугах больше не нуждаются, и не хотят чтобы долг по заработной плате накапливался. На данный момент мне должны более 100 тыс. рублей. Документально всё это потверждено. У меня есть все справки и обороты по счетам.

1. Как получить мою заработную плату, если компания больше не получает доходов, на расчетном счету денег нет, она банкрот, очень много долгов?

2. Какие мои права, если я не писала заявление на увольнение по собственному желанию? И какие мои дальнейшие действия? Куда обращаться? Я осталась без средств к существованию и работу не так легко найти!

Спасибо!

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

1.По решению суда.

2.Как вариант, Вам должны были предложить увольнение по соглашению сторон. Обратиться можете с заявлением в инспекцию труда, прокуратуру, суд.

Спросить

Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.

При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. (ст. 236 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
19.08.2020, 21:29

Исполнительный лист и блокировка банковских счетов - куда жаловаться и как защититься

По исполнительной у листу списывается 50 процентов заработной платы в счёт погашения долга судебным приставам. Информация о поступлении денежных средств поступает судебном у приставу. Сегодня были заблокированы все банковские карты и счета и списаны все денежные средства. Я получаю минимальную заработную плату, половина из которых идёт на оплату в счёт исполнительного листа, являюсь инвалидом 3 группы. На данные карты поступает заработная плата и социальные пособия (пенсия по инвалидности, детские пособия). Больше доходов не имею. Осталась сегодня без средств к существованию. Правомерны ли действия судебного пристава? Куда пожно подать жалобу? Спасибо.
Читать ответы (2)
Наталья Викторовна
12.09.2015, 06:59

Уволена по инициативе руководства - как действовать, если не хочу самостоятельно уходить из компании

10.09.2015 года руководство компании сообщило, что больше не нуждаются в моих услугах и это мой последний рабочий день в компании. Как быть в данной ситуации, по собственному желанию писать заявление не хочу. Осталась безработы. Ы.
Читать ответы (1)
Константин
11.11.2020, 12:44

Кризис в компании - что делать, если учредитель отозвал доверие директору?

Являюсь директором ООО, сегодня позвонили от лица учредителя и сообщили, что в моих услугах больше не нуждаются и попросили написать заявление по собственному желанию. В компании в данный момент нет доходов, есть небольшая кредитора. Как мне поступить? Уйти по собственному?
Читать ответы (1)
Любовь Михайловна
13.04.2015, 12:05

Поиск способа получения невыплаченной заработной платы и компенсации при увольнении

Работала в ООО с 22.09.2014 года по 31.03.2015 года. В связи с невыплатой заработной платы уволилась 31 марта 2015 года. Мне не выдана заработная плата за январь, февраль, март 2015 года, плюс компенсация при увольнении. Работодатели каждый раз отвечают: сегодня или завтра. Выплаты заработной платы так и нет. Куда обращаться, чтобы получить свою заработную плату?
Читать ответы (2)
Миша
13.05.2011, 14:39

Куда обращаться о нарушении моих прав и на какие законы можно делать ссылку.

Я работаю на шахте у меня заключен договор с Приват банком о перечислении моей заработной платы, и я много лет пользуюсь услугами этого банка. Шахта южнодонбасская №3.Без моего письменного заявления с марта месяца 2011 года переводит заработную плату на частный Банк Доргорбанк. Нарушая мои права. Они передали мои личные данные без моего желания. И банк открыл от 10 октября 2010 года счет. Сейчас администрация заставляет подписывать эти договора принудительно. Так как перевели мою заработную плату. А я не могу ее получить. Так как я не подписую задним числом договор и меня не устраивают условия этого банка. Куда обращаться о нарушении моих прав и на какие законы можно делать ссылку. Что я не могу получить за март месяц свою зарплату в банке в котором у меня открыт счет.
Читать ответы (1)
Галина
28.05.2010, 11:31

По выходу из отпуска мне сообщили что в моих услугах не нуждаются, заставив написать заявление по собственному желанию.

В компании, где я работала, на своей должности всю работу делала одна. Во время отпуска на моё место взяли двух сотрудников. По выходу из отпуска мне сообщили что в моих услугах не нуждаются, заставив написать заявление по собственному желанию. Прав ли работодатель в данной ситуации и какие мои действия? Спасибо.
Читать ответы (2)
Жанна
12.04.2011, 21:03

Все имущество директор уже оформил на другое предприятие и денежных средств просто НЕТ!

Мне на работе задерживают заработную плату с сентября 2010 года. Я уволена 31.03.2011 года. Директор объявляет о ликвидации предприятия. Я написала заявление в суд о взыскании задолженности по заработной плате. И со мной произошла неприятность. В данный момент я восстанавливаю паспорт. И пока я его не восстановлю, я не могу подать в суд заявление. Все имущество директор уже оформил на другое предприятие и денежных средств просто НЕТ! Счет пока не арестован, но это произойдет в ближайшие дни. Может ли мое заявление быть рассмотренным после ареста счета и есть ли вероятность получить мою заработную плату, если денежные средства на счете отсутствуют? Заранее благодарю Вас!
Читать ответы (1)
Наталия Викторовна
01.04.2016, 00:28

«Арест моих счетов в Сбербанке - что делать, если погашение долга по ЖКХ ставит мою семью на грань выживания»

У меня долг по ЖКХ 60000 рублей. Я начала понемногу гасить долг, но на мои счёта в Сберюанке наложен арест, не уведомив меня. На данные счёта переводят мне зарплату и пенсию, моя семья осталась без средств существования и у меня есть ещё кредитные обязательства перед другим банком. Какие мои дальнейшие действия. Помогите, пожалуйста, и заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Дресвянский А.В.
10.03.2015, 15:08

Кому направлять заявление-уведомление о приостановке работы из-за невыплаты заработной платы - директору подразделения №1

На кого конкретно подавать заявление-уведомление о приостановке работы из-за невыплаты заработной платы? Суть вопроса. В 2014 году работал в поздразделении №1 строительной компании. Заработную плату выдали только за сентябрь 2014 года. С февраля 2015 года переведен в подразделение №2 этой же строительной компании. На данный момент по подразделению №1 задолженность по заработной плате не погасили. Зарплату за февраль 2015 года по подразделению №2 обещают в конце марта 2015 года. На кого конкретно я должен написать заявление-уведомление о приостановке работы из-за невыплаты заработной платы: на директора подразделения №1, или директора подразделения №2, или же на генерального директора обоих подразделений?
Читать ответы (1)
Любовь
28.05.2016, 08:18

Куда обратиться за помощью при аресте счетов и удержании 50% дохода банком Русский Стандарт?

Посоветуйте, пожалуйста, куда обратиться за помощью. По решению суда банк Русский Стандрт получает 50 % с моей заработной платы, но он, кроме этого арестовал мои счета в сбербанке и забирает полностью все поступившие туда средства. Я осталась без средств к существованию. У меня несовершеннолетний ребенок, получаем пенсию по потере кормильца, но даже с этой карты забирают все.
Читать ответы (1)