Я гр. Узбекистана, получил патент 1,5 месяца назад, трудовой договор пока не заключил. Есть ли установленный законом срок подачи уведомления и регистрации трудового договора в фмс, после которого патент могут аннулировать?

Узбекистана, получил патент 1,5 месяца назад, трудовой договор пока не заключил.

Как зарегистрировать трудовой договор с иностранным работником на патенте?

Вопрос такой. Безвизовый иностранец (работал у меня) по срочному договору на основание патента. Патент закончился и договор соответственно истек, иностранец сделал выезд-въезд, оформил новый патент, и я заключила с ним новый трудовой договор на неопределенный срок. Когда я собралась его регистрировать, в очереди мне сказали, что предварительно я должна была зарегистрировать уведомление об увольнение работника в ФМС. Я пока приостановила регистрацию трудового договора, и прошу вас подсказать как мне правильнее поступить. За ранее спасибо.

Читать ответы (6)

ФМС анулировал патент моей дочери, несмотря на предоставленный трудовой договор - возможно ли восстановить патент?

Фмс анулировал патент моей дочери. Патент был получен 3 месяца назад. Фмс говорят что нет трудового договора, но мы договор предоставляли, есть и уведомление работадателя с штампом фмс. как быть востановлят ли патент?

Читать ответы (1)

Как продлить регистрацию иностранного гражданина в России, основываясь на патенте или трудовом договоре?

Гражданин Армении приехал в Россию 2,5 месяца назад. Получил патент на работу. Через 2 недели заканчивается временная регистрация (проходит 90 дней с момента приезда). Патент оплачен пока на 3 месяца, т.е. действителен еще 2 месяца. Подскажите, пожалуйста, каким образом продлить регистрацию иностранному гражданину? Основание для продления регистрации - это патент? Или трудовой (гражданско-правовой) договор? Или что? Ни где не могу найти список документов для продления регистрации. Так же не понятно на какой срок ее можно продлить? На срок действия договора или срок действия патента (т.е. 2 месяца)?

Читать ответы (1)

Гражданин Молдовы лишился патента в России из-за просрочки подачи документов в Единый Миграционный Центр

Я гражданин Молдовы, 12 февраля 2015 года получил патент нового образца для работы у юридического лица в МО. 10 апреля был устроен на работу и продлил регистрацию до июня в местном ФМС на основании оплаченного патента и предъявлении трудового договора. Работодатель в трехдневный срок подал уведомление в местный ФМС. Но мной был упущен двухмесячный срок подачи копии трудового договора в Единый Миграционный Центр. Когда 14.05.2015 приехал подовать копию договора, в ЕМЦ сказали что мой патент анулировали 12.04.2015 и мне надо срочно выехать так как я уже нарушаю режим прибывания, и должен был выехать в 15-ти дневный срок. Уведомлений не мне не работодателю об анулировании патента не было. В ЕМЦ официального извещения не получал. Работодатель как все узнал сразу расторг со мной трудовой договор. Что делать, в России у меня жена и ребенок.

Читать ответы (2)

Должна ли организация оформить трудовую книжку для гражданина Узбекистана с патентом на работу?

Если в организацию устраивается гражданин Узбекистана (он получил патент на 12 месяцев), мы оформляем с ним срочный трудовой договор (на срок действия патента), обязательно ли оформлять на него трудовую книжку? Или для подтверждения трудовой деятельности достаточно трудового договора?

Читать ответы (1)

Сроки подачи договора на регистрацию в Росреестр и их последствия

В какой срок необходимо подать договор на регистрацию в Росреестр? Есть установленный срок после которого это сделать невозможно? Или сделка просто считается недействительной пока нет регистрации в Росреестре а установленных сроков нет? Спасибо.

Читать ответы (1)

Ошибки в заполнении формы при приёме на работу иностранных граждан - последствия и нарушение закона

4 апреля организация заключила трудовой договор с гражданином Узбекистана. В тот же день подали уведомление в территориальный орган УФМС о заключении трудового договора с иностранцем. Иностранец имеет патент, выданный 3 февраля этого года. Поскольку это наш первый опыт приёма на работу иностранных граждан, в уведомлении мы указали срок действия патента - год (по 3 февраля 2017 года). Фактически патент оплачивает работодатель - ежемесячно, 11-го числа. Допустили ли мы ошибку в заполнении формы? Нарушаем ли мы таким образом закон, ведь получается, что в период с 3 по 11 число каждого месяца (и на момент заключения трудового договора) патент неоплачен? Если да, то что нам в таком случае грозит?

Читать ответы (1)

Работодатель отказывается подписать трудовой договор, что делать в данной ситуации?

Я гражданка Украины работаю на частное лиц, оформила патент, теперь в ФМС необходимо сдать трудовой договор, но работодатель не хочет его подписывать, срок подачи договора до 9 06.Как мне быть? Патент анулируется? Миграционка пока получала патент уже просрочена. Налоги по патенту я уплатила вовремя.

Читать ответы (2)

Может ли работодатель аннулировать трудовой патент гражданина Украины в случае прерывания трудового договора без уведомления?

Имеет ли право работодатель (физическое лицо) анулировать трудовой патент гражданина Украины? Основание - прерывание трудового договора гражданином Украины в одностороннем порядке без уведомления за 1 месяц, как прописано в договоре. Патент и налоги оплачены работодателем.

Читать ответы (6)

Нужно ли перерегистрироваться после получения патента при неизмененном адресе регистрации?

Вопрос касаемо работы по патенту. После получения патента заключив трудовой договор и уведомив ФМС отправив уведомление о приеме. Говорят, что также необходимо в трехдневный срок перерегистрироваться (хотя адрес регистрации не меняли). Это так или нет? Ведь на срок пребывания перерегистрация не влияет.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Узбекистана, получил патент 1,5 месяца назад, трудовой договор пока не заключил.

Липецк - онлайн услуги юристов