Отказ от медосвидетельствования привел к увольнению из армии - возможны ли другие меры наказания?

398₽ VIP

Вы были за рулём, в какое время это произошло, каким документом оформлен ваш отказ? Кто предъявил требование, на основании какого закона или нормативного акта это произошло? От этих вопросов зависит ваша судьба. Надо бороться, не сдаваться, это жизнь.

Ответ отключен модератором

Могут. Потому что увольнение это крайняя мера предусмотренная ст. 51 ФЗ О воинской обязанности и военной службе. Ее не сразу применяют могут применить и другую меру.

Здравствуйте! Согласно пп. "к" п.2 ст.51 Федерального закона от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" Вас имели право досрочно уволить в связи с непрохождением в установленном порядке обязательных химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов. Это прямо следует из текста данной нормы права. Теперь остается обжаловать в судебном порядке примененную меру в виде увольнения как слишком строго наказания за данный дисциплинарный проступок. Оскорбительным ли это показалось или нет, это не имеет значения. Таков закон. Нужно было пройти освидетельствование, а потом обжаловать действия. Как-то так... Так что порадовать нечем особо в этой ситуации как бы Вам ни говорили, что увольнять сразу не имели права.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! А в чём причина, почему отказ? Видимо для отказа у вас имеются основания? Обжалуйте увольнение в суде, если считаете его незаслуженным, но не факт что сможете его обжаловать Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 18.03.2019) "О воинской обязанности и военной службе"

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Доброго времени суток Сергей

Даже если данное основание не является безусловным для увольнения, то увольнение неизбежно, попробуйте найти способ уволиться по другой причине

Граждане, проходящие службу в ВС России по контракту, могут быть уволены в следующих случаях:

Военнослужащим не выполняются условия, обозначенные в контракте.

Если вступило в силу лишение свободы гражданина за совершение им неумышленного преступления.

Не пройдено химико-токсикологическое обследование.

Если военнослужащий употребляет запрещенные вещества без разрешения врача.

Военнослужащий совершил административное или дисциплинарное правонарушение.

Для досрочного увольнения достаточно двух разных проступков

Есть безусловные основания для увольнения:

Согласно статье 51 «Закона о военной службе», оставить Вооруженные Силы РФ можно, если:

По возрасту. В случае превышения максимального возраста при пребывании на военной должности. Для мужчин возраст от 50 до 65 лет, в зависимости от воинского звания, а для женщин — 45 лет. Иными федеральными законами могут устанавливаться и другие возрастные пределы. С военнослужащими в предельном возрасте возможно подписать новый контракт. Для высших чинов возраст может быть увеличен до 70 лет, для остальных — до 65 лет. При продлении сроков контракта человек имеет право уволиться в любое время.

При окончании сроков службы по призыву или контракту.

При признании военнослужащего не годным к прохождению военной службы медицинской комиссией. Или признании ограниченно годными.

В случае если у офицера прекращено гражданство РФ или он считается подданным другой страны.

При отчислении из среднего профессионального учреждения военной направленности или из военного ВУЗа следующего круга лиц: мужчин до 18 лет, женщин не офицерского звания, а также контрактных военных-мужчин и женщин-офицеров, которые не хотят заключать новый контракт.

Офицер избран в Государственную Думу или региональный парламент.

Военнослужащий лишился своего воинского звания и права допуска к военным тайнам.

При утрате доверия к военнослужащему со стороны человека, в чьих полномочиях уволить его. Утратить доверие можно по различным причинам: не принял усилия для улаживания конфликта, в котором представлял одну из сторон; не подал справки о своих доходах и расходах, имущественных обязательствах; осуществлял коммерческую деятельность или помогал в ней за отдельную плату; хранил свои деньги или общие деньги семьи в иностранных банках; был членом некоммерческих иностранных организаций и т.д.

В случае приостановления на определенный срок деятельности армии.

Проведение диспансеризации военнослужащих регламентировано приказом Министра обороны Российской Федерации от 18 июня 2011 г. № 800 и предполагает проведение комплексного медицинского наблюдения за военнослужащими. Командиры (начальники), должностные лица медицинской службы воинской части и заместители командиров (начальников) по воспитательной работе являются ответственными за проведение и организацию работы по сохранению и укреплению психического здоровья военнослужащих (выявление лиц, страдающих алкоголизмом, наркоманией, пропаганда здорового образа жизни, противодействие распространению наркомании, токсикомании, алкоголизма и табакокурения), выявление лиц с признаками нервно-психической неустойчивости, предрасположенных к расстройствам личности, алкоголизму, наркомании, употребляющих психоактивные препараты без назначения врача. Медицинский контроль состояния здоровья в воинской части включает себя несколько элементов: ежедневное медицинское наблюдение, медицинские осмотры, углубленные и контрольные медицинские обследования, диспансерное динамическое наблюдение за военнослужащими.Выявление лиц, употребляющих ПАВ, проводится:

1. Во время утренних осмотров и перед сном (в том числе и с привлечением должностных лиц медицинской службы) военнослужащих, проходящих военную службу по призыву.

2. При медицинском осмотре личного состава дежурных сил (смен) перед заступлением на боевое дежурство (боевую службу) и в караул.

3. Во время медицинского осмотра водителей перед выездом в рейс и после возвращения из рейса.

Как видите, отказываться от освидетельствования не имеет смысла, поскольку увольнение следует незамедлительно по факту отказа независимо от того, употребляли ли вы какие-либо запрещенные вещества или нет.