Позвонив работодателю сообщив, что хочу выйти, он мне в ответ заявил, что фирму он продал.

Изменение собственника фирмы во время декретного отпуска - как поступить в данной ситуации?

Сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Хотела выйти на работу, но позвонив в фирму директор сообщил, что фирму он продал, хотя я там официально устроена, и сейчас уже другое название и работает другой менеджер, адрес он не поменял. Как мне поступить?

Читать ответы (2)

Как решить проблему с поиском работы после декретного отпуска?

В данный момент я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком. Декретный отпуск у меня заканчивается 06.12.2019 до полутора лет. Я хотела выйти на работу, но мне сказали, что у них нет для меня работы т.к.,пока я находилась в декретном отпуске, фирма проиграла тендр и моя должность сейчас находится в другой фирме. Мой работодатель говорит, что придётся написать по собственному. Подскажите, как мне быть?

Читать ответы (1)

Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет - фирма сменила название и отказала возвращению на работу

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, фирма сменила название я хотела выйти на работу мне сказали нет той фирмый с какой ты ушла в декрет вам надо написать заявление на увольнение. Меня даже не провели как сотрудника в фирме с новым названием. Как быть?

Читать ответы (2)

Контакты новой фирмы - обязанность работодателя и предупреждение о продаже

Сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. хотела уволиться, но позвонив в фирму директор сообщил, что фирму он продал, хотя я там официально устроена, и сейчас уже другое название, а контактов он мне дать не может так как уехал отдыхать.. Обязан ли работодатель дать мне контакты новой фирмы? Должен был предупредить о продаже?

Читать ответы (4)

Скажите, пожалуйста, имею ли я право сама на декретный отпуск и на отпуск по уходу за ребенком?

Я работаю на ставке девушки, ушедшей в декрет. Скажите, пожалуйста, имею ли я право сама на декретный отпуск и на отпуск по уходу за ребенком? В отделе кадров мне сказали, что даже если я буду сама в декретном отпуске меня уволят сразу же, как только выйдет та девушка. Могу ли я настаивать на увольнении только после моего выхода из отпуска по уходу за ребенком?

Читать ответы (1)

Проблемы с декретными - что делать, если новая фирма не признает мои права?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Отпуск истекает в сентябре 2013 г. Сейчас я беременна и летом 2012 должна пойти в декретный отпуск. Несколько месяцев назад фирму где я работала продали другой фирме. Мои работодатели зарегистрировали новую. Все работники из старой фирмы написали заявления об уходе и их приняли в новую фирму. Я такого заявления не писала. В новую фирму не зовут. Да и если позовут, я же там зарплату не буду получать, значит и декретные мне не выплатят. Расчетный счет в фирме закрыт, там числюсь только я. Как мне быть, чтоб получить декретные и не остаться без работы? Мне кажется, что мне что-то недоговаривают, ведь фирму продали с целью получения прибыли, значит будут и сотрудником набирать, и расчетный счет должен работать. Спасибо.

Читать ответы (1)

Может ли работодатель отказать в оплате второго декретного отпуска, если не работала между первым и вторым отпусками?

Скажите пожалуйста на данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за первым ребенком, 1 марта наступает декретный отпуск по уходу за вторым ребенком! На работе не сказали что нужно выйти из первого и поработать до второго, имеет ли право работодатель не оплатить мне второй декретный отпуск?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности оформления декретного отпуска на бабушку при отсутствии работы

Я в данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Хочу выйти из декретного отпуска, уволиться и искать новую работу. Подскажите пожалуйста можно ли оформить декретный отпуск на бабушку (не пенсионерка, работает), если я не буду работать?

Читать ответы (2)

Могу ли я взять отпуск и получить отпускные после перевода в другую организацию во время декретного отпуска?

Я работала до выхода в декретный отпуск в микрофинансовой организации, являюсь официально трудоустроенной. Находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, я узнала, что всех сотрудников перевели в другую организацию, уволив и приняв заново на место работы. Мне выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск. На данный момент я должна выйти на рабочее место ввиду прекращения отпуска до 1,5 лет, получается, что в новой организации я числюсь 4 месяца. Имею ли я право до выхода из отпуска по уходу за ребенком взять очередной отпуск и полагаются ли мне какие-либо отпускные. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Позвонив работодателю сообщив, что хочу выйти, он мне в ответ заявил, что фирму он продал.

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов