Вопросы принятия заявления и выплаты пособия по уходу на больничном - возможности и ограничения
Здравтствуйте! Я являюсь руководителем казенного учреждения. Работник находясь на больничном родила и находится загранице. Я ее не видел но заявление передал ее родственник. Имею ли я право принять заявление у его родственника,? и является нарушение закона выплатить ей единовременные и подписать заявление по уходу до 1.5 лет. так как она находится в загранице и просит у них полит. Убеж но официального документа у меня нет. Спасибо.
1. Судя во вопросу, работница оформила пособие по беременности и родам до отъезда за пределы РФ.
2. Если работница является гражданкой РФ и находится за рубежом на законных основаниях, препятствий к получению пособия нет.
3. Одного заявления недостаточно, к нему должны прилагаться копии свидетельства о рождении ребенка и справка с места работы отца о неполучении пособия.
4. Если указанные документы будут не на русском языке, к ним должен быть приложен нотариально заверенный перевод на русский язык.
Удачи.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация
Грозный - онлайн услуги юристов
Прежде нежели требовать возвращения денег с процентами, следовало составить расписку
Влияние матери и других родственников на передачу недвижимости и сделки с ней в рамках ухода за инвалидом
Источник повышенной опасности - возможность солидарного возмещения морального вреда владельцем и управляющим автомашиной
Может ли работодатель отдать личные документы работника, находящегося на больничном и в реанимации?
