Проблемы с выплатой заработной платы и увольнением после больничного - что делать и куда обратиться?
Я с начала февраля 2019 г. нахожусь на больничном, 28 февраля мне сделали операцию на позвоночнике, 10 марта меня выписали, и по просьбе директора я стал ходить на работу, что бы получать зарплату (пол ставки), 28 мая меня вызвал в кабинет директор и сказал написать заявление по собственному желанию, я написал без числа (т.к. бухгалтер сказал, пока я больничном меня не уволить), когда спросил директора об расчете и когда зайти за трудовой получил ответ: расчета не будет, а за трудовой как закончится больничный. Что мне делать и куда жаловаться тюк. больничный будет идти до конца июня. Спасибо!
Вы можете написать заявление такого содержания: "Такого-то числа я написал и предал... (кому) заявление об увольнении по собственному желанию, но забыл поставить дату увольнения. Настоящим извещаю об отзыве данного заявления об увольнении (возможно с указанной датой третьим лицом). Во избежание спорных ситуаций любые заявления от моего имени об увольнении по собственному желанию прошу считать недействительными в период с момента получения настоящего заявления до... (например 01.08.2019). Подпись, дата". Это заявление необходимо направить ценным письмом с описью и уведомлением о вручении. У Вас на руках останутся опись, квитанция об отправке и второй экземпляр заявления (оригинал). А потом посмотрите по ситуации, может еще придется подобной писать на другой период. Имейте ввиду, что выход на работу во время больничного считается одним из видов нарушения режима. Такие дни могут оплачиваться в пониженном размере.
СпроситьЯрославль - онлайн услуги юристов
Что делать с больничным листом при увольнении по собственному желанию без отработки?
Проблемы с выплатой зарплаты и больничным - куда обращаться – в ГОРОНО или в суд?
Как определить последний день работы при увольнении по собственному желанию и что делать при отказе в расчете?
Заявление осталось у директора неизвестно с какой резолюцией, т.е с какого числа уволить.
Должна ли я буду написать заявление, чтобы получить больничные, если да, то какая примерная форма?
Нарушение выплаты заработной платы - вопросы к директору
