Доступ к отпуску и возможность влияния на декретное пособие для беременных работников - мой опыт в супермаркете

08.06.2019, 11:34

• г. Петропавловск-Камчатский

Я нахожусь на 8 недели беременности, магазин (супермаркет) в котором работаю кассиром, не может мне предоставить отпуск за свой счёт до декрета, это вообще спроведливо, и постоянно просят выйти на подработку ТК не хватает работников, раб день с 8-22 часов, очень устаю, и давления скачет, можно ли взять отпуск за свой счёт и не повлияет ли мой отпуск на декретное поссобие.

Читать ответы (2)

Можно ли взять отпуск
Предоставить отпуск
Можно ли отпуск

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Асеева Т. А. 4.7

08.06.2019, 11:58,

г. Челябинск

Согласно статьи 128 Трудового кодекса Российской Федерации по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

Нахождение в отпуске без сохранения заработной платы повлияет на размер пособия по беременности и родам, поскольку в расчет для начисления пособия берется средний заработок за последние 2 календарных года до наступления отпуска по беременности и родам. Если в какой-то период в течение 2 лет у Вас не было дохода, то соответственно и общая сумма для расчета будет меньше. Пособия по беременности и родам исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам (статья 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Спросить

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

08.06.2019, 12:35,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Вы можете предъявить работодателю мед. заключение о беременности с указанием рекомендаций о переводе на лёгкий труд. Такие рекомендации для работодателя обязательны.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Доступ к отпуску и возможность влияния на декретное пособие для беременных работников - мой опыт в супермаркете

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов