Нужно ли переделывать договоры и выплаты охраннику с новыми правилами по заработной плате?
Я работаю охранником сутки через двое, нам продолжают выплачивать зарплату по старому, т.е. включая в МРОТ переработку, ночные, выходные. Согласно постановлению Конституционного Суда РФ от 11.04.2019 № 17-П, выплаты, связанные со сверхурочной работой, работой в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, не могут включаться в состав регулярно выплачиваемой месячной заработной платы.
Это означается, что сверхурочные, ночные и «праздничные» надбавки должны начисляться сверх суммы заработной платы, размер которой выполняет требования о соответствии установленному уровню МРОТ. Может быть постановление КС ещё не вступило в силу или нужно переоформлять договора? Наша бухгалтерия молчит. Спасибо.
Все должно начисляться сверх МРОТ, если не начисляют обратитесь в инспекцию труда.
Спросить